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Después de la entrada en vigor del Real Decreto Ley 9/2019 o Ley de Control Horario siguen existiendo dudas, sobre todo en torno a los trabajadores que no tienen un horario fijo o que no cumplen su jornada en una oficina. Este es el caso de los comerciales.
En un mundo hiperconectado, donde la línea entre la vida laboral y la personal se difumina cada vez más, el derecho a la desconexión digital emerge como un concepto imprescindible para la salud y el bienestar de los empleados.
El Anteproyecto de Ley que el Gobierno presentó a la CEOE y sindicatos el 16 de febrero de 2024 constata la voluntad del Gobierno de hacer una nueva normativa laboral más transparente con los trabajadores, donde estén más informados sobre sus derechos y obligaciones, y terminar con las ineficacias de la actual normativa del 2019.
La importancia del Día Europeo e Internacional de la [...]
La falta de motivación en el trabajo ha aumentado durante el último año, de acuerdo con la información recabada por la Guía del Mercado Laboral de HAYS del año 2022. Actualmente, el 54% de los trabajadores se sienten poco motivados en su puesto de trabajo...
¿Puedo seguir utilizando sistemas biométricos para el control de [...]
Después del auge del teletrabajo, las tecnologías han favorecido nuevas formas de llevar a cabo el trabajo en remoto. Así aparece el Smart Working, que se caracteriza por su mayor flexibilidad en horarios y localización respecto el teletrabajo.
La realización del registro salarial obligatorio y el cálculo de la brecha salarial puede resultar un proceso largo y costoso. En este artículo te explicamos cómo obtenerlo de forma visual y práctica.
¿Cómo afecta la LOPD en la protección de datos personales de los empleados, en el registro de la jornada laboral y plataformas del empleado? Te lo contamos.
Horarios y turnos de trabajo diferentes, estacionalidad, temporalidad, distintos centros de trabajo… son circunstancias que obligan a las empresas de catering a buscar una solución para automatizar el registro de la jornada laboral de sus empleados.